Marketing Automation Manager

Harbingers to zespół pasjonatów i indywidualności o unikatowych na polskim rynku, budowanych ponad dekadę kompetencjach. Pomagamy sklepom e-commerce dynamicznie rosnąć i zdobywać pozycję lidera online. Codziennie zapewniamy wzrosty przychodów dla naszych Partnerów w Polsce i na świecie.

Twoje obowiązki

  • Opracowywanie i wdrażanie strategii marketing automation dla agencji.
  • Tworzenie propozycji wartości dla potencjalnych klientów.
  • Przygotowywanie prezentacji, materiałów promocyjnych i treści 
  • Nadzór nad procesem implementacji rozwiązań marketing automation dla klientów.
  • Nawiązywanie i utrzymywanie relacji z dostawcami technologii marketing automation.
  • Prowadzenie rozmów i negocjacji warunków współpracy.
  • Koordynowanie procesu integracji narzędzi i usług partnerów.
  • Rekrutacja, szkolenie i rozwój zespołu odpowiedzialnego za marketing automation.
  • Monitorowanie efektywności strategii marketing automation na podstawie ustalonych KPIs.
  • Regularne raportowanie do dyrektora i zarządu na temat postępów, wyników i wyzwań.

Czego oczekujemy?

  •  Minimum 5 lat doświadczenia w dziedzinie marketing automation.
  • Znajomość wiodących narzędzi i platform marketing automation.
  • Umiejętność budowania i zarządzania zespołem.
  • Doświadczenie w negocjacjach i nawiązywaniu partnerstw biznesowych.
  • Znajomość trendów i najlepszych praktyk w dziedzinie marketing automation.
  • Zdolność analitycznego myślenia i podejmowania decyzji opartych na danych.

Co oferujemy?

  • Umowę o pracę, B2B (do Ciebie należy wybór formy zatrudnienia).
  • Pracę w elastycznym modelu — hybrydowym, zdalnym lub stacjonarnym.
  • Pakiet benefitów (lekcje języka angielskiego, opieka medyczna Luxmed, Multisport, ubezpieczenie grupowe Warta, Dzień Wolontariusza, Biznes Liga, firmowy sklepik z gadżetami, program poleceń pracowników).
  • Projekt onboardingu, dedykowany Buddy i pakiet powitalny.
  • Pyszną kawę i herbatę, codzienną porcję owoców i przekąski w biurze.
  • Wspólną celebrację wydarzeń: kwartalne integracje, urodziny, kiermasz i spotkanie świąteczne, podsumowanie kwartału.
  • Współpracę z topowymi markami oraz udział w międzynarodowych konkursach branżowych.
  • Dostęp do wielu narzędzi branżowych, m.in. Senuto, Ahrefs, Surfer, Brand24.
  • Dedykowane narzędzia do komunikacji i pracy projektowej — Asana, Slack, Intranet, Google Workspace.
  • Mentoring od najlepszych specjalistów z kilkunastoletnim doświadczeniem w branży — Managerów i Zarządu.
  • Comiesięczne 1:1 z przełożonym, 4x do roku badanie satysfakcji pracowników.
  • System doceniania pracowników — Kudosy i wybór kwartalnych Mistrzów Wartości Harbingers
Aplikuj
Marketing Automation Manager - Harbingers

Dlaczego warto być GameChangerem?

  • W Harbingers na każdym poziomie staramy się działać razem, czerpać od siebie wzajemnie. Dzięki temu możemy rozwijać swoje mocne strony i zabezpieczać te przestrzenie, które wymagają więcej uwagi. Im dłużej tu jestem, tym bardziej przekonuje się, że jako zespół zawsze jesteśmy silniejsi, niż jako jednostki.
    Diana
    HR People Partner
  • Moją drogę w Harbingers zacząłem jako stażysta — tutaj na każdym kroku i na każdym szczeblu kariery wciąż się czegoś uczę i doskonalę swoje umiejętności. Doświadczenie pokazało mi, że niemal każde niepowodzenie można przekuć w sukces, jeśli tylko wierzy się we własne możliwości, analizuje i wyciąga wnioski.
    Arek
    SEM Team Leader
  • Wartościami, które wyznaje Harbingers kierujemy się nie tylko w pracy, ale przede wszystkim w życiu. Chyba to czyni z nas tak świetny zespół. W ramach wykonywania swoich obowiązków chcę być realnym wsparciem dla swojego teamu, kimś na kim można polegać i na kogo można liczyć w każdej sytuacji.
    Dorota
    Sales Support

Ścieżka rekrutacji

1
Zapoznaj się z naszą kulturą i zastanów się, czy podzielasz nasze wartości.
2
Wyślij nam swoje CV.
3
Porozmawiaj z nami przez video lub F2F.
4
Wykonaj zadanie rekrutacyjne.
5
Spotkaj się z nami, by opowiedzieć o wykonanym zadaniu.
6
Gwarantujemy szybki feedback i decyzję o zatrudnieniu.

Dowiedz się więcej na temat naszej kultury organizacyjnej.