Zmieniamy reguły gry. Jeśli nie jesteś na to gotowy, zostań w swojej strefie komfortu.

Najpierw zespół

Jeśli masz marketingowe ego w rozmiarze XL, to niestety nie zmieści się ono na naszej półce z nagrodami. Szukamy team playera, który będzie miał świadomość, jak wiele osób przyczynia się do jednego sukcesu.

Feedback bez okazji

Nie potrzebujemy godzinnych spotkań i burz mózgów, aby przekazywać sobie informację zwrotną. Dajemy feedback w kuchni przy kawie, przy biurku, na Slacku, w Asanie czy mailu. Możemy jednak obiecać, że zawsze będzie merytoryczny oraz konstruktywny – odnoszący się do Twojej pracy i pozwalający coraz lepiej ją wykonywać.

Etyka pracy

Praca w agencji marketingowej to nie przedszkole, w którym jemy podwieczorki, popijając je herbatką. Czekają Cię wyzwania, które będziesz musiał podjąć w określonym czasie. Spokojnie, nie zostawimy Cię z tym samego – wsparcie znajdziesz w zespole, na którym możesz polegać w każdej sytuacji.

Ciekawość

„Mam pomysł!” to jedno z najczęstszych zdań, jakie padają na co dzień w HBGR. Jeśli po usłyszeniu idei kolegi z zespołu nie rodzą Ci się w głowie 3 sposoby, jak można ją wykorzystać lub ulepszyć, oszczędź nasz czas – nie aplikuj.

Przekraczanie oczekiwań

„Rzeczy niemożliwe robimy od ręki, na cuda trzeba chwilę poczekać”. Jeśli na co dzień satysfakcjonuje Cię marne 100%, to lepiej odpuść. Dołączając do Harbingers, musisz mieć apetyt na więcej!

Dowiedz się więcej na temat naszej kultury organizacyjnej. Pobierz HBGR Culture Book!

Jeśli jednak chcesz nas lepiej poznać

Mamy uzasadnienie dla wszystkich danych, które pojawiają się w realizowanych przez nas działaniach. Jeśli nie zaprosimy Cię do któregoś z etapów procesu rekrutacji, to będziemy też mieć na to konkretne argumenty. Chcemy mieć pewność, że pracujemy z ludźmi, którzy czują ducha Harbingers i podzielają nasze wartości.

Ania, Piotr i Kuba

Zespół HBGR liczy już ponad 50 osób. Może trudno w to uwierzyć, ale tak wybitne jednostki posiadają całkiem zwyczajne imiona. Najczęściej występującymi są: Ania, Piotr i Kuba. Jeśli nosisz któreś z tych imion, możesz mieć większe szanse w procesie rekrutacji. A jeśli nie, to cóż, pozostaje Ci bycie wymiataczem w swojej dziedzinie.

Chcemy poznać Twoją pasję

Nasi bohaterowie miewają oczywiście standardowe pasje, jak bieganie, jazda na rowerze czy podróże, ale część z nas interesuje się medytacją, tworzeniem instrumentów z warzyw czy stepowaniem. Nie zapomnij więc pochwalić się w CV tym, co lubisz robić po pracy.

Sztafeta

Nie chcemy ślepo podążać za branżowymi trendami. Chcemy je kreować i zmieniać! Dlatego dajemy możliwość przeznaczenia 10% czasu pracy na dodatkowe, innowacyjne projekty niezwiązane z Twoją specjalizacją. Do tej pory rozpoczęliśmy realizację projektu sportowego, charytatywnego i muzycznego. Stay tuned!

Oferty Pracy

W naszych szeregach zawsze znajdziemy miejsce dla utalentowanych ludzi. Aktywne rekrutacje to nasze, w chwili obecnej, priorytetowe procesy. Jednak przez cały czas szukamy również innych potencjalnych Harbi-Heroes.

  • Wszystkie (17)
  • Content Marketing (3)
  • Digital Analyst (3)
  • Inne (1)
  • New Business (2)
  • Programmatic (1)
  • SEM (2)
  • SEO (4)
  • Social Media (1)
  • Wszystkie (17)
  • Content Marketing (3)
  • Digital Analyst (3)
  • Inne (1)
  • New Business (2)
  • Programmatic (1)
  • SEM (2)
  • SEO (4)
  • Social Media (1)

Nie znalazłeś oferty dla siebie? Masz szczęście!

Jeśli nie znalazłeś oferty dla siebie, ale mimo wszystko czujesz, że odnajdziesz się w naszych szeregach – napisz, porozmawiajmy. W Harbingers wierzymy, że znacznie łatwiej nadrobić kompetencje, niż osobowość.

Jak zostać
#GameChangerem

Chcesz nieustannie rozwijać swoje kompetencje, mieć dostęp do najlepszych narzędzi, współpracować z największymi liderami w branży? Dołącz do Harbingers! Wystarczy 6 kroków, aby stać się #GameChangerem.

1

Zapoznaj się z naszą kulturą i zastanów się, czy podzielasz nasze wartości.

2

Wyślij nam swoje CV.

3

Porozmawiaj z nami przez telefon lub video.

4

Wykonaj zadanie rekrutacyjne.

5

Opowiedz nam o swoim zadaniu na spotkaniu.

6

W ciągu kilku dni otrzymasz naszą decyzję.

Kilka rzeczy, które sprawiają, że nie jest aż tak ciężko

Nie samą pracą żyje człowiek – w Harbingers mamy tego pełną świadomość. A skoro już spędzamy te klika godzin dziennie zmieniając oblicze e-commerce, to dbamy o nasz rozwój pod każdym aspektem. Dowiedz się, jakie korzyści czekają na #GameChangerów!

Nie ograniczamy rozwoju do jednej specjalizacji. W ramach inicjatywy wewnętrznej Dream Team będziesz mógł przeznaczyć 10% swojego czasu pracy na dodatkowy, kreatywny projekt.

Proponujemy lekcje angielskiego wzbogacające nasz – i tak już imponujący – zakres słownictwa marketingowego.

Rozszerzony pakiet opieki medycznej dla Ciebie i Twoich bliskich. Ze zdrowia nie żartujemy.

Nie tworzymy sztywnych budżetów szkoleniowych. W ramach rozwoju specjalistów i managerów proponujemy szkolenia wewnętrzne, zewnętrzne oraz możliwość udziału w konferencjach.

Karta Multisport – żeby ograniczyć druzgocące skutki siedzącego trybu pracy.

Organizujemy mniej lub bardziej formalne spotkania integracyjne, podczas których śpiewamy piosenki – nawet te, jakich znajomością wstydzisz się chwalić.

Kiedy inni zapewniają owoce raz w tygodniu, w naszej kuchni znajdziesz rozmaite przekąski i napoje przez cały tydzień.

Elastyczny czas pracy i możliwość okazjonalnej pracy zdalnej. Wszystko, co sprzyja Twojej efektywności.

Nowoczesny sprzęt, na którym będziesz mógł szybko i sprawnie pracować.

To dzięki pracy z naszymi Partnerami wygrywamy nagrody

Jeśli już chcemy
z kimś pracować...

Zapewniamy dostęp do pełnej gamy nowoczesnych narzędzi marketingowych.

nozbe1

Dajemy możliwość przeznaczenia 10% czasu pracy na dodatkowe kreatywne projekty

Nasze biuro znajduje się w centrum miasta, aby wszystkim było blisko

W samym 2019 roku otrzymaliśmy już 11 wyróżnień w międzynarodowych konkursach branżowych

Przeczytaj historie
Bohaterów

Mamy uzasadnienie dla każdej danej pojawiającej się w realizowanych przez nas działaniach. Jeśli nie zaprosimy Cię do któregoś z etapów procesu rekrutacji, to też będziemy mieć na to konkretne uzasadnienie. Chcemy mieć pewność, że pracujemy z ludźmi czującymi ducha Harbingers i podzielającymi nasze wartości.

Skalowanie biznesu przy wsparciu SEO – Case Study Puder I Krem

Skalowanie biznesu przy wsparciu SEO – Case Study Puder I Krem

Czy działania SEO mogą wspierać skalowanie biznesu? Owszem. A nawet pomagają rozbijać sufity i wykręcać wyniki przekraczające oczekiwania! Zobacz, jak skutecznie skalować biznes wykorzystując potencjał ruchu organicznego na przykładzie rezultatów naszej współpracy z Partnerem Puder I Krem!

Zespól Content Marketing.

Jak osiągnąć ponad poł miliona przychodów z quizów? Case Study

Czy za pomocą rozrywki można podnieść sprzedaż w sklepie i zwiększyć ruch na stronie? Udowodnimy Ci, że tak! Sprawdź, jakie efekty dzięki ścisłej współpracy z Neonet udało nam się osiągnąć poprzez wprowadzenie quizów do artykułów blogowych!

Jak sprzedawać modę luksusową podczas złej sytuacji ekonomicznej?

Jak sprzedawać modę luksusową podczas złej sytuacji ekonomicznej?

Czy można sprzedawać modę luksusową w czasach, które ze względu na kiepską sytuację ekonomiczną nie zachęcają klientów do zakupów? Znamy odpowiedź na to pytanie! Zobacz, jak pomimo trudności wykręciliśmy wyniki, które zostały docenione nominacją w ESA 2022!

Jak zostać Gazelą Biznesu?

6 kroków, żeby zostać Gazelą Biznesu [CASE STUDY]

Jak zostać Gazelą Biznesu? Zobacz case study agencji marketingu online, która szturmem zdobyła miejsce w prestiżowym rankingu Pulsu Biznesu. Harbingers zdradza 6 składników sukcesu – własny, sprawdzony przepis na dynamiczny rozwój biznesu.

Google Analtyics. Case Study Diagnostyki

Ulepszone e-commerce. Google Analytics w dobrym zdrowiu. Case study. cz.1

Analiza skuteczności sprzedaży poszczególnych produktów należy do kluczowych procesów w każdym e-commerce. Uzyskane w ten sposób dane mogą być odpowiedzią na bardzo istotne dla biznesu pytania, dotyczące m.in. sezonowości, logistyki, czy skuteczności marketingu. W długiej perspektywie są fundamentem strategicznych decyzji – choćby o planowanym kierunku rozwoju, który będzie najlepszą odpowiedzią na potrzeby klientów.

Strategia na trudne czasy Harbingers.

Strategia na trudne czasy… Jak dopasowaliśmy nasze plany do obowiązujących obostrzeń i zdominowaliśmy zapytania związane z koronawirusem?

Z marką Diagnostyka współpracujemy od 2019 roku, wprowadzając pomysły rozwojowe w obrębie działań SEO, a od kilku miesięcy także realizując strategię content marketingową. Kiedy ustalaliśmy ambitne cele marketingowe na rok 2020, nikt nie spodziewał się, jak mocno pandemia wpłynie nie tylko na świat i zachowanie nas samych, ale również biznes naszego Partnera oraz na nasze cele i założenia strategiczne.

Case Study Quizy

Quizy – jak rozrywka przekłada się na cele biznesowe? Case Study

Jak za pomocą quizów wpłynąć na cele biznesowe Twojej marki, zaangażować użytkowników i podnieść wyniki nawet o ponad 200% na artykule? Sprawdź, co udało nam się osiągnąć, dzięki tej formie contentu i jak to zrobiliśmy!

Harbingers

Kryzys w branży fashion. Jak go uniknęliśmy dzięki Strategii Content Marketingowej?

Jak, będąc marką fashion, pozostać na topie w czasie rygorystycznych obostrzeń i wtedy, gdy na pierwszym miejscu stawia się zdrowie, a nie wygląd czy panujące trendy? Dzięki naszej pandemic-proof strategy dla Quiosque stało się to możliwe!

Zobacz, za co otrzymaliśmy podwójne wyróżnienie w międzynarodowym konkursie CMA 2021!

Szewc bez butów chodzi? To nie my… Jak w ciągu roku o 1337% zwiększyliśmy ruch na naszej stronie?

Harbingers. Jesteśmy agencją digitalową i performance marketingową. Pomagamy sklepom e-commerce dynamicznie rosnąć i WYGRYWAĆ POZYCJĘ LIDERA ONLINE. W naszym portfolio znajdziesz takie marki jak Castorama, Neonet, Oknoplast, Dr.Max, Zooart, Śnieżka, Lancerto i dziesiątki innych. Dziś chcemy jednak opowiedzieć Ci o sukcesie... naszej marki. I o tym, jak dzięki ciężkiej pracy w przeciągu zaledwie roku zwiększyliśmy widoczność naszej witryny o kilkaset procent.

Strategia contentowa, która zdobywa nagrody w międzynarodowych konkursach marketingowych. Jak ją przygotować i wdrożyć?

Jak wygrać w Google z serwisami turystycznymi, które od lat budują zasięgi, tworząc ogromną liczbę treści na różnorodne tematy? Razem z Kopalnią Soli "Wieliczka" udowodniliśmy, że przemyślana strategia, oparta na unikalnych danych, to klucz do sukcesu! A dzięki kreatywnemu przekazowi trafiliśmy nie tylko do konkretnych grup docelowych, ale też otrzymaliśmy nagrody i nominacje w międzynarodowych konkursach Content Marketing Awards oraz European Search Awards!

Strona Harbingers wykorzystuje pliki cookies. Umożliwiają one sprawne działanie strony, narzędzi analitycznych, reklamowych i społecznościowych. Szczegóły na ten temat znajdziesz w Polityce Prywatności. Ustawienia cookies możesz zmienić w preferencjach swojej przeglądarki internetowej. OK