
Kultura i kariera

Dlaczego warto być GameChangerem?
-
W Harbingers na każdym poziomie staramy się działać razem, czerpać od siebie wzajemnie. Dzięki temu możemy rozwijać swoje mocne strony i zabezpieczać te przestrzenie, które wymagają więcej uwagi. Im dłużej tu jestem, tym bardziej przekonuje się, że jako zespół zawsze jesteśmy silniejsi, niż jako jednostki.Diana HR People Partner
-
Moją drogę w Harbingers zaczęłam jako stażystka — tutaj na każdym kroku i na każdym szczeblu kariery wciąż się czegoś uczę i doskonalę swoje umiejętności. Doświadczenie pokazało mi, że niemal każde niepowodzenie można przekuć w sukces, jeśli tylko wierzy się we własne możliwości, analizuje i wyciąga wnioski.Anna Team Leader Działu Graficznego
-
Wartościami, które wyznaje Harbingers kierujemy się nie tylko w pracy, ale przede wszystkim w życiu. Chyba to czyni z nas tak świetny zespół. W ramach wykonywania swoich obowiązków chcę być realnym wsparciem dla swojego teamu, kimś na kim można polegać i na kogo można liczyć w każdej sytuacji.Dorota Sales Support
Wartości
Najpierw zespół, później ja
Wiemy, jak grać zespołowo, aby wspólnie inspirować się i osiągnąć jeszcze więcej. Dołącz do Harbingers i zdobądź z nami kolejne szczyty!
Przekraczam oczekiwania
Rozbijamy sufity! Jesteśmy zaangażowani i odważnie podejmujemy wyzwania. Nowe pomysły i rozwiązania to po prostu nasza codzienność.
Szybko wstaję po upadku
Niezłomnie dążymy do celu i odważnie mówimy o swoich błędach tak, by inni ich nie popełniali. Patrzymy na problem jak na okazję w przebraniu!
Jestem otwarty na nowe
Mamy w sobie pasję i jesteśmy konstruktywnie dociekliwi! Z ciekawością słuchamy o trudnościach i odważnie szukam nowych rozwiązań.
Jestem szybki, słowny, terminowy
Dajemy feedback każdemu i przy każdej okazji. Mamy świadomość odpowiedzialności za powierzone zadania, dlatego w pracy opieramy się na faktach, a nie emocjach.
Oferty pracy
-
Client Success
Liczba stanowisk: 1
-
Client Success Developer / Account Manager
Codziennie zapewniamy wzrosty przychodów dla naszych Partnerów w Polsce i na świecie. Chcemy być wyjątkowi, wpływać na życie ludzi, tworzyć idee, które zmienią świat. Lubimy o sobie mówić: „E-commerce #GameChangers”.
-
-
Content Marketing
Liczba stanowisk: 2
-
Content Marketing Assistant – staż
Czy są tu jacyś młodzi, ambitni ludzie, którzy marzą o karierze w marketingu? Harbingers to zespół pasjonatów i indywidualności o unikatowych na polskim rynku, budowanych przez ponad dekadę kompetencjach. -
Freelance Copywriter
Szukamy zdolnych copywriterów, którzy chcieliby podjąć z nami współpracę zdalną przy projektach content marketingowych dla naszych wyjątkowych klientów.
-
-
Marketing
Liczba stanowisk: 1
-
Copywriter
Szukamy wirtuozów języka polskiego i webwritingu, którzy doskonale czują się w powyższych tematach, a dodatkowo mają doświadczenie w tworzeniu angażujących i jakościowych artykułów branżowych.
-
-
Performance
Liczba stanowisk: 2
-
Performance Specialist
Do działu Performance szukamy specjalisty, który ma doświadczenie w branży, chce ciągle podnosić swoje kompetencje, jest na bieżąco z nowinkami i przede wszystkim lubi to co robi. -
Senior Performance Specialist
Do działu Performance szukamy starszego specjalisty, który ma doświadczenie w branży, chce ciągle podnosić swoje kompetencje, jest na bieżąco z nowinkami i przede wszystkim lubi to co robi.
-
Nie znalazłeś oferty dla siebie?
Napisz do nas, mimo wszystko!
Chcesz u nas pracować, ale na liście nie ma oferty, która Cię interesuje? Mimo wszystko wypełnij formularz i pokaż, że jesteś prawdziwym #GameChangerem! Wierzymy, że znacznie łatwiej nadrobić kompetencje niż osobowość.
Ścieżka rekrutacji
Benefity
Sport i zdrowie
W ramach zatrudnienia w Harbingers mogę liczyć na dofinansowanie prywatnej opieki medycznej w Luxmed oraz karty Multisport. Wiem, jak ważne jest utrzymanie ciała i organizmu w dobrej formie, a firma daje mi do tego przestrzeń.
Dawid — Senior New Business Developer
Praca w modelu hybrydowym
Harbingers wychodzi naprzeciw potrzebom. Dlatego w trosce o nasze bezpieczeństwo i komfort firma umożliwia pracę w systemie hybrydowym. Nieważne, gdzie pracujesz, ale jakie rezultaty przynoszą Twoje działania.
Krzysztof — Head of Strategy&Creative
Wspólny rozwój
Regularne spotkania Managementu dają liderom, możliwość zabrania głosu w najważniejszych dla firmy kwestiach i pozwalają kształtować kierunek działań. Managerowie spotykają się także w swoim gronie, żeby pracować nad bieżącymi wyzwaniami i czerpać ze swoich dobrych praktyk. Każdy pracownik ma realny wpływ na rozwój i wizerunek firmy.
Sandra — Business Growth Director
Dzień Wolontariusza
Harbingers angażuje się w życie społeczności wokół nas. Firma dała taką szansę również każdemu pracownikowi. Gdy już zostaniesz Harbikiem będziesz mógł jeden dzień w roku, wykorzystać na działalność charytatywną – wspomagając wybraną przez Ciebie organizację.
Joanna — Content Marketing Manager
Narzędzia,
których używamy
Kariera i rekrutacja w Harbingers
Dowiedz się więcej na temat naszej kultury organizacyjnej.
